Description du poste
Vous êtes passionné par la technique et souhaitez relever de nouveaux défis ?
Notre client recrute un Technicien de Maintenance et Travaux HTA Itinérant (H/F/D) pour intervenir dans le secteur tertiaire.
Description de poste
Dans ce rôle, vous serez au cœur des opérations et aurez la responsabilité de garantir la performance des installations HTA.
Vos missions seront les suivantes :
- Effectuer des interventions de maintenance préventive et corrective sur les équipements HTA,
- Réaliser les travaux d'installation et de mise en service de nouveaux équipements,
- Assurer un suivi rigoureux de la documentation technique,
- Collaborer avec l'équipe pour optimiser l'efficacité des opérations,
- Participer à des projets d'amélioration continue et d'évolution technique.
Travail en bînome avec l'expert HTA ( en retraitre d'ici 2/3 ans)de la société pour un transfert de connaissances et une évolution possible au sein de l'entreprise.
GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Profil recherché
Nous recherchons un candidat ayant une formation technique spécifique dans le domaine de l'électricité ou de l'électrotechnique.
Connaissance et pratique de l'environnement HTA d'au moins 5 ans.
Permis B pour les interventions, secteurs 78-92-91-94-95-75
Une expérience significative dans un poste similaire est requise pour assurer la réussite dans ce rôle.
Les compétences et savoir-être attendus sont :
- Capacité à travailler en autonomie tout en étant un bon joueur d'équipe,
- Sens des responsabilités et rigueur dans le travail,
- Excellentes compétences en communication,
- Disponibilité pour des déplacements fréquents.
Les avantages : opportunités de formation, perspectives d'évolution de carrière vers un poste à responsabilité.
Contacter Corinne FOURNIER AU 01.42.33.49.57
Connaissance et pratique de l'environnement HTA d'au moins 5 ans.
Permis B pour les interventions, secteurs 78-92-91-94-95-75
Une expérience significative dans un poste similaire est requise pour assurer la réussite dans ce rôle.
Les compétences et savoir-être attendus sont :
- Capacité à travailler en autonomie tout en étant un bon joueur d'équipe,
- Sens des responsabilités et rigueur dans le travail,
- Excellentes compétences en communication,
- Disponibilité pour des déplacements fréquents.
Les avantages : opportunités de formation, perspectives d'évolution de carrière vers un poste à responsabilité.
Contacter Corinne FOURNIER AU 01.42.33.49.57
Informations supplémentaires
Expérience souhaitée :
3-5 ans
Salaire :
2500 € - 3000 € / mois
Durée :
7
Mois
Véhiculé :
non
