Offre d'emploi CHARGE(E) DE DEVELOPPEMENT RH (H/F/D) Paris (75012)

Notre client, la société XXXXXX, a connu ces dernières années une importante croissance. 
Groupe d'ingénierie pluridisciplinaire, organisée autour de 8 activités stratégiques (domaines de spécialité).

Dans le cadre du support apporté aux activités par la Cellule RRH, vous prendrez en charge un portefeuille de 3 activités en assurant un haut niveau de service fourni.
Sur ce portefeuille, vous positionnerez et serez reconnu(e) comme interlocuteur(trice) dédié(e), auprès des Directions d’Activités et Managers de Proximité.

Vos missions à 70% seront les suivantes :

• Animation des réunions bimensuelles de suivi et de coordination des actions RH ;
• Suivi des états administratifs et contractuels (compteurs congés/repos, affectations, ordres de mission, …) et vous assurerez du bon traitement des demandes en cours ;
• Vous remonterez à la Directrice des Ressources & Relations Humaines (DRRH) les demandes dont le traitement est assuré au niveau Direction (ex : mutations, évolution temps de travail, congé sans solde, …).

Plus spécifiquement :

• Vous piloterez et assurerez, sur votre périmètre, le processus de recrutement - de l’affinage de leur définition au suivi de l’intégration des candidat(e)s embauché(e)s : sourcing, entretiens, intégration ;
• Vous déploierez le plan de développement des compétences pour les collaborateurs affectés dans votre périmètre d’activité. Vous pourrez être formé(e) sur cet aspect.

Le reste du temps, soit 30% du poste, sera accordé à des missions plus généralistes :

- suivi des collaborateurs de son portefeuille (dont supervision fonctionnelle des demandes administratives traitées par notre assistante, sur son périmètre) ;
- appui à la veille internationale (anglais) et gestion des Ordres de Mission afférents ;
- mission en lien avec notre visibilité employeur sur LinkedIn par exemple, ou autre canal de communication.